Personalista / personalistka

• vyhledávání a nábor nových zaměstnanců
• vedení výběrových řízení a pohovorů
• příprava pracovněprávních dokumentů (smlouvy, dodatky, ukončení pracovního poměru) všech kanceláří firmy
• organizace školení a rozvoje zaměstnanců
• podpora zaměstnanců v oblasti pracovního práva a interních procesů
• podpora zaměstnanců v oblasti vzdělávání
• vedení agendy benefitů 
• správa docházkového systému a personální administrativy vč. správy dat v interních systémech firmy
• organizace a spolupráce při organizaci firemních akcí
• vedení agendy BOZP, PO, GDPR

• min. SŠ s maturitou, nebo vyšší v oboru personalistika, psychologie, ekonomie nebo příbuzném oboru
• zkušenost na obdobné pozici (min. 1-2 roky), ale není podmínkou

Znalosti a dovednosti

• znalost pracovněprávní legislativy a základních HR procesů
• zkušenost s náborem zaměstnanců a vedením pohovorů
• organizační a komunikační dovednosti
• schopnost pracovat samostatně i v týmu
• znalost práce s MS Office (Excel, Word, Outlook)

Výhodou

• znalost AJ na komunikativní úrovni
• orientace v HR systémech
• orientace ve mzdovém účetnictví a legislativě

• stabilní zázemí firmy s 30ti letou tradicí a příjemné pracovní prostředí
• možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
• flexibilní pracovní dobu / po domluvě možnost částečného home office
• motivující finanční ohodnocení a benefity (příspěvek na stravné, Multisport karta, výuka AJ na pracovišti, apod.)

Pokud vás tato pozice zaujala, pošlete nám svůj životopis a motivační dopis. Těšíme se na vás!